不过忽然经六福笑了：“张小北啊，你小子也有嚣张不动的时候？”
张小北瞟了金六福一眼，干脆不说话了。
……
第二天，这昨天人事任命的消息早就扩散开了。
当然还有突然爆发的“轮岗”制度。
这对于集团公司来说是好事，对于下面的好多人来说，那可是要触及到个人利益的。
本来已经衔接好的利益链条，这下子又得开始重新布局了。
这就叫牵一发而动全身啊。
当然了，对于销售上这几个处长来说，跟张小北自然比跟经六福熟。
尤其是阳邑煤矿的刘新军跟三和煤矿的李向阳。
这不是刚刚还给张小北装了三列车嘛！
可好，这个忙总算是没有白帮。
现在别说张小北给他们送之前的“辛苦费”了，现在他们还得“辛苦”张总给他们找个合适的岗位呢。
张小北的回答也简单，自己个人的意思就是让这两个专线矿的处长简单交换一下。
理由很简单，其他公路矿的处长，他暂时也没有这铁路方面的工作经验呐！
好吧，这是借口，不是理由。
张小北在这个事情上违心了。
上班以后，张小北先去柳沟煤矿转了一圈，把郭想和李志强叫到了办公室。
你俩的报告，金副总裁已经看过了，很是赞赏，你俩现在都已经是“人才”行列了。
但是，还得交代了一声，你俩人别蹦跶，劳子暂时还得在柳沟煤矿窝一段时间，你俩老实实的。
今年要“轮岗”，一年半载的我肯定不会在这柳沟煤矿待着了，还有两三个处长也快内退了。
把尾巴给劳子夹住了，低头做人，好好干活。
别八字没有一撇，就在外边瞎咧咧。
让人家故意抓你的把柄。
两位一看这个“y威”很正式，也是直点头。
当然了，张小北也得给点甜头尝尝。
说是，我这一兼任销售分公司的副总经理，虽然是个待遇吧，但是工作肯定得干。
这分身无术，你们俩就得把具体工作给劳子抓好了。
该怎么干，放开手脚。
就是一点，安全第一。
两人再次点头出去了。
再不出去，张小北就要撵人了。
话说了，这张小北可是和柳沟煤矿的矿长和分管后勤和考核的副矿长也约好了，要见一面的。
自己职务“提升”了，那你得考虑矿长和副矿长的感受吧。
你小子可是还兼任柳沟煤矿销售处的处长呢。
怎么也得去表表决心吧。
以后有事儿您尽管吩咐，我张小北还是你的兵！
对不对。
这叫给面子，两不得罪。
其实大家都心知肚明。
只不过你给了面子了，大家心里就舒服了。
仅此而已。
这再完事儿了，张小北也就往分公司赶，这次是李志强开自己的车送的张小北。
这总不能老让郭想送吧，也得打压打压这小子的气焰。
现在正是夹着尾巴做人的时候。
这赶到了分公司，自己暂时还没有办公室，就在经六福的办公室一屁股坐了下来。
俩人得在上午之前，把“轮岗”的名单给拿出来，让金永利过目一下吧。
话说都腊月二十三了，可是小年啊。
是死是活，让大家心里安分点，好好过年吧。
张小北的意思也很简单，咱们不用考虑谁是谁的人，就看业务能力和协调周边的能力就好了。
搞不好和矿上的关系，那是他活该。
柳沟煤矿的销售处长是自己，才干了刚刚一年，也就不动了。
话说根基都还不稳呢。
另外就是其他两个专线矿的矿长，刘新军和李向阳两个人轮换一下。
再有就是其他几个公路矿的处长，水平旗鼓相当，都也是人精，三个人一起动了，全部交换岗位，完事儿。
经六福说，就这么简单？
张小北说，经哥，你非得把这个事情搞那么麻烦？
知道你是内退前不想得罪人，但是你看看，这个方案可真是谁也不得罪啊。
要真是奔着工作去，他就不会是这么个方案。
那就是奔着打破利益链条去了。
经六福说，走，你跟我一起去金副总裁那里，我有些话不会说。
张小北说，你自己去吧，不能啥事儿都拉上我。
话说了，该躲的时候，肯定得躲远点呗！
第246章 毛病不能再“惯”了
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这个事情，就得你老经拿主意，金副总裁拍板，我只能提供个建议。全本小说网；HTTPS：//。．ＣＯm；
这叫在其位谋其政，不在其位……
就不能乱指手画脚。
其实张小北知道，金永利也暂时不想打破销售系统的生态平衡，不能说风就是雨那么来干。
得找机会一点一点来。
其实就这几个处长，谁去哪个矿都差球不多。
话说，等有些处长内退的时候，那才是插人的时候。
所以，经六福要是拿上方案去，金永利肯定只是看一眼就签字了。
然后让经六福同时送到总裁办和人力资源部。
放心，话都不会多说一句。
可这些话，是坚决不能跟经六福讲透彻的。
万一经六福哪天喝了酒，跟金永利把原话给说了……
随意“揣摩圣意”，那不是干到头儿了么！
所以张小北就是嘴里一直说没事儿没事儿，你去吧！
要是有事儿，我张小北脑袋拧下来给你当尿壶用。
这经六福才一脸不安地出了门，然后还让张小北别走，说万一有事儿。
张小北说，兄弟我以后就来这里上班儿了，我走个屁呀我。
其实张小北不想去，还有一个原因。
毕竟经六福跟金永利才是真正的上下级，只是在有些工作上，张小北能办得了事情，需要张小北去。
而且，你敢保证，人家上下级之间的一些话，就那么愿意让你张小北听？
虽然都是“自己人”，但“自己人”跟“自己人”有时候可还分三六九等呢。
不一样的。
放一百个心，经六福跟张小北说什么，谁敢肯定跟别的处长也是这么说？
不可能的，对不对。
而且这次说的，还是人事问题。
万一金永利从这里看出一些门门道道，还不想让你张小北听呢？
所以说，这没事儿，最好；有事儿，自己也不往前凑。
至于那两位专线矿的处长，两位哥哥，我的意见是明确的，老经也是按照我的意思去办的，但如果真有什么问题，兄弟是真尽力了。
话说现在还不是你死我活的时候。
还需要这帮人的帮衬。
话说没有几分钟，经六福就兴冲冲地跑回办公室了。
“兄弟兄弟，批了批了，金副总裁就没吭气，直接签了个‘同意’，让报送上去。”经六福一高兴就摸脑袋，“走，咱们给送了去。”
张小北听了经六福的话，就干脆没动屁股：“经哥，咱这分公司合着就咱俩人啊？”
“不是啊，不是还有综合处和合同管理处嘛！怎么了？”经六福还没有反应过来。
“这送个东西，还得咱俩去跑腿？我也没见你瘦二两肉啊！”
“这综合处的处长是不想干了吧，这跑腿儿送个东西的活儿不都是他的么？”
对啊，咱有人啊，你这么大领导自己跑什么啊！
什么事情都亲力亲为，你将来顾得过来吗？
还有，现在是老经，要是把这俩处长都“惯坏”了，将来自己要是一紧收拾，那还不得反了？
所以，现在自己来了，工作作风得变一变了，不能惯着了。
“这不是集团公司腊月十五都放假了嘛！”经六福也有点儿难为情了。
话说，自己能有几两水平自己清楚，有时候自己还得指望着综合处的处长给自己整点材料啊，写点东西啊。
有时候还得赏那小子两条烟抽抽！
“在我的印象里，销售系统是不是就没有放假这么一说？只不过是矿上停产了，场上没货了，都默不作声地视为放假了而已。”
“难道说放假了就连值班儿的都没有？”
“当年我做秘书的时候，那可是领导不发话，我一步都不敢离开集团公司啊！”
“年纪不大，一个个都这么‘老爷’？”
“经哥，不能再这样了，这以后要是计划单列了，还这么松散，可有的你受了。”
张小北还真没有想到，这经六福平时咋咋呼呼，吆五喝六的，对下面这两个小处长还这么迁就？
按照张小北想的，平时能少骂了都不错了。
没想到，把工作都干成了这幅德行。
也罢，谁让老经自己有短板呢。
“经哥，咱们暂且不说这个事情了。咱们说以后，以前你是副总，主持工作，这处长们听你的也对，这是你的工作方式。”
“但是从现在起，你是总经理，我是副总了，咱们工作不能越级，不能跨级，我刚才的话最多算个建议。”
“但是，我该收拾的时候，可是一点儿不会手软。您有事儿，吩咐我，他们有事儿，找我，我再找你。”
“这销售分公司的作风，必须硬起来，要不然到时候，扛不住啊！”
张小北自然是从今后的工作角度考虑出发的。
“啥扛不住啊！”经六福没考虑过这个问题，自然不知道要让这销售处的人扛什么？
“你说这要是计划单列了，计划是不是都得统回来，要是有一家不给你往回提呢？话说矿长那里，可是他们的一个挡箭牌。”
“销售工作，说起来是两条线都管，其实平常是都不管。但要是你要拿走，你试试？以后矿长说话，那销售处长还听不听了？”
“矿长的权威得受到多大挑战？那心情能舒服的了？能不给你找事儿？”
“煤炭质量水大一点儿，灰分高一点儿，人家借口很多，井下条件的事儿，洗煤厂设备的事儿……那多的去了。”
“随便找一条，就是合适理由！”
“你就明知道是给你上眼药儿呢，又能怎么地？”
“为什么现在还让我兼着柳沟煤矿的销售处处长，你看不明白，我心里还能没底吗？”
“不就是想让我当率先‘抵抗’矿长的第一人？真以为是什么便宜事儿？”
“那是金总裁和金副总裁看的明白，我张小北就是在关键时候顶得硬，我特么楼都跳过，站台上差点儿没bèigān死，但就是没有怂过！”
“所以，经哥，下一步，是销售处的工作作风问题。”
张小北说到这里，眼神坚定地看了看经六福。
第247章 光脚不怕穿鞋的
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看经六福没有吭气，张小北继续说话。全本小说网；HTTPS：//。．ＣＯm；
“经哥，咱们都知道，计划单列之后，紧接着就是销售流程的大范围调整，你顶不住，那可就是全集团的笑话了。”
“金总裁的主旨是什么，是销售工作脱离矿长的管理，要独立全面地统一到集团公司来。”
“要是手下这帮小子不给力，吃苦头的可就是咱们兄弟了。”
这可是正职和副职之间正常的工作讨论，没什么不能说的。
亲兄弟明算账，工作上出了问题，谁也跑不了，这可不是谁不给谁面子的问题。
“我艹，这事儿这么大啊！”经六福这下才反应过来。
“那兄弟现在这个事儿……”经六福说着又看了看手里那张金永利签了字的“轮岗”方案。
“你不好意思打，这个电话我来打。”张小北说着，接过了经六福手里的“轮岗”方案，“我唱黑脸，你唱红脸，做好人的机会都留给你。”
话说，按照张小北的思维，你老经完全可以把这项工作交给我，因为我是你的下级。
再说了，昨天一宣布，这外边早传开了，谁不知道张小北调回分公司了，还给了个副总经理的待遇。
“待遇”这两个字，那可是会上的文件里念的。
你个销售分公司的处长，干跟劳子面对面地叫“待遇”？
你还不得乖乖滴叫个“张总”？“副”字儿你都不敢加。
劳子也是从伺候人那时候过来的，啥不知道。
要是敢说劳子今天给你打电话，你来个：“你好，请问您是那位？”
放心，下一步考虑的就是你的“轮岗”问题了。
你昨天晚上就特么该给劳子“恭�
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